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¿Qué es el EAD?

El EAD (Employment Authorization Document) es un documento oficial emitido por USCIS que permite a ciertos extranjeros trabajar legalmente en Estados Unidos. Es una tarjeta plástica similar a una licencia de conducir y suele ser solicitada por personas que ya están dentro del país bajo ciertos tipos de visa o procesos migratorios.

El EAD no es una visa, sino un permiso de trabajo temporal vinculado a un estatus migratorio específico.

¿Quién puede solicitar un EAD?

El EAD está disponible para personas en ciertas categorías migratorias, como:

  • Solicitantes de ajuste de estatus (Green Card en trámite).
  • Cónyuges de visas E-2, L-1, J-2, entre otras.
  • Solicitantes de asilo o refugio.
  • Beneficiarios de DACA, TPS u otros programas especiales.
  • Personas bajo parole humanitario o discrecional.
  • Estudiantes F-1 con permiso de trabajo (OPT o CPT).

Tiempos de procesamiento

  • Solicitud inicial (Formulario I-765): 2 a 6 meses.
  • Renovaciones: 2 a 4 meses.
  • Validez típica del EAD: entre 1 y 2 años, según la categoría.
  • Renovable: Sí, mientras se mantenga el estatus migratorio que lo sustenta.

¿Por qué es importante el EAD?

  • Permite trabajar legalmente en cualquier empresa de EE. UU.
  • Aumenta la independencia económica mientras se resuelve tu situación migratoria.
  • Algunas licencias profesionales o registros requieren EAD vigente.
  • Puede usarse como prueba de identidad y autorización laboral ante empleadores.

¿Y mi familia?

  • El EAD aplica a personas individuales.
  • En algunos casos, cónyuges de beneficiarios principales también pueden obtener su propio EAD.

Beneficios del EAD

  • Acceso pleno al mercado laboral estadounidense.
  • Compatible con casi cualquier tipo de empleo (salvo limitaciones específicas de categoría).
  • Es clave para cónyuges de visas como E-2 o L-1.
  • No requiere patrocinio laboral adicional.

Documentos Necesarios

  • Formulario I-765 completo.
  • Copia de pasaporte y estatus migratorio actual.
  • Evidencia de elegibilidad (Green Card en trámite, visa del cónyuge, parole, etc.).
  • Fotos tamaño pasaporte.
  • Pago de tarifa (si aplica, algunas categorías están exentas).

Preguntas Frecuentes

¿Puedo trabajar mientras espero que llegue el EAD?
No. Debes esperar a que sea aprobado y emitido para comenzar a trabajar legalmente.

Sí, salvo que tu categoría tenga alguna restricción específica.

Depende de la razón. Muchas veces se puede apelar, corregir errores o volver a aplicar. En Amerigo te ayudamos a resolverlo.

Sí, se recomienda solicitar la renovación al menos 3 meses antes del vencimiento.

¿Cómo te ayudamos desde Amerigo?

En Amerigo Legal Group te guiamos paso a paso:

  • 1. Evaluamos si calificas para un EAD.
  • 2. Preparamos y enviamos tu Formulario I-765.
  • 3. Te ayudamos a reunir toda la documentación correcta.
  • 4. Hacemos seguimiento del proceso ante USCIS.
  • 5. Te asesoramos en caso de demoras o solicitudes de evidencia.

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